(11) 5851-8949 fateczs.diretoria@centropaulasouza.sp.gov.br
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Galerias

Sarau Tecnológico

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Projetos de Mecatrônica & Robótica & Arduíno.
Turma ADS – 1º Semestre
Disciplinas: Arquitetura de Computador & Laboratório de Informática.
Colaboradores: Prof. Dr. Geraldo, Profª Me. Coordenadora Rebbeca e Prof. Me. Galvão.

(mais…)

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Vaga ADS Vagas de Emprego

Vaga para Analista de Sistemas Senior

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A Sennit Tecnologia contrata urgente recursos com o perfil abaixo, enviar CV para oportunidades@sennit.com.br .

Analista de Sistemas Sênior

Requisitos Necessários: Conhecimentos imprescindível ( dot net, C#, PL/SQL).
Conhecimento de integração com Banco de dados Oracle Database 11g XE
Requisitos Desejáveis: Ter atuado com análise e desenvolvimento de sistemas em Dot Net, participado de projetos complexos
Disponibilidade para viagens.
Principais Atividades: Análise e desenvolvimento de sistemas.

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SAP

Últimas notícias Vagas de Emprego

Novo programa de processo seletivo SAP

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SAP

 

Pessoal confiram o novo programa de processo seletivo da SAP, em breve mais informações.

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CONCURSO PÚBLICO AUXILIAR DOCENTE

Vaga ADS Vagas de Emprego

CONCURSO PÚBLICO AUXILIAR DOCENTE

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Área de Atuação: INFORMÁTICA

Vagas: 01 (uma)

Período das Inscrições: 30/05 à 13/06/2016.

 

1. As inscrições serão recebidas no período de 30/05/2016 à 13/06/2016, no horário das 8H00 ÀS 18H00, no local abaixo indicado:

Unidade de Ensino: FACULDADE DE TECNOLOGIA DA ZONA SUL SÃO PAULO

Endereço: RUA FREDERICO GROTTE, 322

Bairro: JARDIM VERGUEIRO Cidade: SÃO PAULO

1.1. Informações: Telefone (11) 5851-8949/5851-5829 e-mail f137op@cps.sp.gov.br

www.fateczonasul.edu.br

1.2. Não haverá atendimento aos sábados, domingos, feriados e pontos facultativos, apesar desses dias serem computados no prazo.

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Vaga ADS Vagas de Emprego

Vaga: Estágio Gestão da Tecnologia

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Integrante do Grupo Santander-A Universia foi criada em julho de 2000 e contou com o apoio de
35 universidades espanholas,da Conferência de Reitores das Universidades Espanholas e do
Conselho Superior de Investigações Científicas.

Principais Requisitos:
Superior Cursando Gestão da Tecnologia/Informática e Sistemas de Informação
conclusão prevista à partir dez/17

Desejável: Inglês Intermediário, Conhecimentos em Pacote Office–Intermediário
Conhecimentos em Moodle diferencial.

 

Atividades:
Apoiar à coordenação da área de Projetos em suas atividades,com foco nas ferramentas
de gestão e controle de projetos(indicadores e cronograma)
Acompanhamento de conteúdos em Portais desenvolvidos pela Universia Brasil
Contato com clientes e fornecedores para confirmação em eventos
Elaboração de apresentações sobre a área
Gestão dos usuários da plataforma online de idiomas

Site: Apinfo

Empresa …..: Universia Brasil
Código da vaga…….: 41133

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Vaga: Estágio Desenvolvimento C/C++

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Requisitos:
– Curso superior em andamento em Ciência da Computação, Engenharia, Análise de
Sistemas ou área relacionada.
– Conhecimentos em linguagem C ou C++.
– Inglês técnico.
– Desejável conhecimentos em C# e plataforma .NET, Ambientes de desenvolvimento Linux
e/ou Windows. Conhecimento acadêmico em redes de computadores.

Atividades: – Apoiar o desenvolvimento de drivers de comunicação para plataformas Windows
e Linux – Auxiliar na elaboração e execução de planos de teste de drivers de comunicação

 

Site: Apinfo

Empresa …..: Indusoft Desenvolvimento de Software Ltd
Código da vaga …….: 41811

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Vaga: Analista de Redes Sênior

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A ITS Soluções, há 13 anos no mercado corporativo com diversificada carteira de clientes,

busca:
EXPERIÊNCIA:
– Implantação e planejamento da rede corporativa(sub-redes, vlans e roteamento).
– Configuração de sistemas de voz(Cisco).
– Planejamento e configuração de políticas de acesso no Firewall corporativo.
– Configuração/troubleshooting em uma rede heterogênea composta por equipamentos Cisco,
Avaya (desejável)
– Implantação, configuração e manutenção de sistemas de monitoração e gerência de redes
baseado em SNMP.
– Projetos de implantação, atuando como 3ºnível de suporte na resolução de problemas na rede
(routing e switching) que não puderam ser resolvidos nos primeiros níveis de suporte.
– Identificação e tratamento de problemas de Redes
– Tratamento e resolução de indisponibilidades (redes cisco, servidores físicos/virtuais e serviços
de telefonia)
– CCNA – Cisco
Desejável: -MEF CECP 2.0 -ACE/Accredited Configuration Engineer

 

Site: Apinfo

Código da Vaga:42236

 

 

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Palestras do Período de Manhã e da Tarde do dia 05 de Novembro

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Palestras do Período de Manhã e da Tarde do dia 05 de Novembro

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O terceiro dia da Jornada de Soluções Tecnologias Fatec Zona Sul iniciou com a palestra sobre Intercâmbios Internacionais, apresentada por Rodrigo Ramirez, Professor da Fatec Zona Sul além de Coordenador Institucional do programa Idiomas sem Fronteiras.

Rodrigo falou da importância de realizar o intercâmbio contando um pouco da sua história. Ele visitou seis países e realizou nove viagens de intercâmbios  sendo duas delas totalmente grátis .

Também comentou  sobre os programas de intercâmbio existentes, dando exemplos como, o ciência sem fronteiras, que no momento esta suspenso pelo governo, o Fulbright que oferece bolsas de intercâmbio para o ensino superior, a CNPq, que oferece bolsas para pós-graduação e doutorado para dentro ou fora do país.

Foi citada também a quebra de alguns mitos para aprender inglês, como o mito de que para aprender inglês é necessário estudar no exterior, assim como realizar Intercâmbio só é possível para pessoas com um poder aquisitivo melhor.

Finalizando, Rodrigo deu dicas para conseguir ir bem no intercâmbio, dizendo para focar no seu objetivo e focar onde você quer realizar seu intercâmbio, além de pesquisar quais os requisitos da universidade, se a bolsa oferecida é de 100%, além de visitar feiras de intercâmbio, os consulados e câmaras de comercio, e por fim, planejar como será sua viagem e sua vida no país escolhido.

 

Antes da palestra de Linguagem C, os alunos do 4º semestre de Analise e Desenvolvimento de Sistemas realizaram uma palestra falando sobre Android, dando dicas de desenvolvimento e citando quais seriam as prioridades para conseguir desenvolver aplicativos para celulares.

Então tivemos a palestra apresentada pelo Professor Lelis Murakami, doutorado em Computação e Sistemas Digitais pela Escola Politécnica USP em 2008, é diretor da empresa Lechare Informatica Ltda e Professor da Fatec Zona Sul.

Lelis falou de como já estamos envolvidos em duas áreas, a Tecnologia e a Logística, citando como é difícil prever como estará o mundo em um futuro próximo, pois a área de T.I evolui de uma forma extraordinária, tendo sempre grandes inovações no ramo tecnológico.

Em seguida  contou como foi desenvolver seu livro ‘Linguagem C- Simples assim!’, citando que foram horas de dedicação para desenvolver seu livro sobre a linguagem mais utilizada no mundo, seguida pelas linguagens Java e C++, pois é uma linguagem que dos computadores mais antigos até os mais modernos, ela é executada de forma rápida.

Por fim, foram dadas dicas para o mercado de trabalho, dizendo para saber resolver os problemas e não priorizar o dinheiro, pois ele vem naturalmente com sua competência. Foi citado também que a área de TI consome muito tempo daqueles que se dedicarão a ela, e o mercado espera que um estudante ou profissional saiba depois de serem formadas as metodologias, os macetes para programação, saiba solucionar bugs, tenha conhecimento sobre as arquiteturas e as linguagens de programação, além de  ser organizado, curioso, criativo, persistente, e não desistir de seus sonhos.

 

Finalizando as palestras do período da manhã tivemos a palestra da empresa Deloite, que iniciou a palestra mostrando-nos um vídeo com as informações de sua empresa, com sua história, sua forma de trabalhar e seus objetivos.

Após o vídeo foi explicado para os alunos como a Deloite trabalha, mostrando as divisões dentro da empresa. Foi apresentando a área de  Business Risk, que trabalha com a auditoria das empresas, e a Cyber Risk, que seria a área responsável pelo T.I . A área de Cyber Risk trabalha em conjunto com a área de Segurança da informação,  defendendo os dados privados da empresa e possíveis  invasões  na  área social delas, buscando estudar e resolver as brechas dentro dos sistemas de segurança das mesmas.

Foi apresentado também o processo para contratação de funcionários, mostrando detalhadamente como ocorre cada passo do seu processo, desde a escolha do candidato até os processo final para sua admissão na empresa, sendo eles:

– Seleção do candidato

– Game Institucional

– Apresentação Institucional e os testes realizados na própria empresa

– Dinâmica em grupo

– Entrevista com o candidato

– Admissão do candidato

A empresa também citou o seu plano de carreira, mostrando aos convidados os períodos para conseguir crescer de cargo na empresa, em 5 anos de carreira consegue-se chegar em um cargo alto na empresa, tendo oportunidade para todos crescerem.

Por fim, foram mostradas as vantagens dadas pela empresa, como plano de saúde, vale-refeição, além da forma de distribuir pontos para conseguir vantagens opcionais na empresa, sendo então finalizada a palestra.

No período da tarde do dia 05.11 foi realizada a palestra de Gestão Ambiental, apresentada por Rafael Rosa, representante da empresa Tigre na América Latina, importante empresa de matéria de construção fundada em 1941, sendo atualmente a 11ª empresa mais internacionalizada do Brasil, segundo estudo realizado em 2011 pela Fundação Dom Cabral.

Rafael acabou nos falando de formas de sustentabilidade na construção civil, buscando formas de evitar desperdício de água, diminuir a emissão de gás carbônico, entre outras coisas, sempre divulgando produtos da empresa Tigre que podem ser solução para isso.

 

Após isso foram feitas novamente as palestras de Linguagem C e Intercâmbios Internacionais, realizadas pelos professores Lelis e Rodrigo respectivamente.

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Palestras do Periodo da Tarde do dia 4 de novembro

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Palestras do Periodo da Tarde do dia 4 de novembro

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No período da tarde tivemos outra palestra da empresa IBM, sendo apresentada  por Maurício Graziani Romaris, tendo como tópico principal o Mercado de TI.

Mauricio deu ênfase a IBM, que pode ser considerado uma empresa com diversas finalidades que formam profissionais por meio de diferentes programas, estando sempre reciclando os avanços tecnológicos mundiais.

Foi indicado que a IBM opera em 170 países e possui 430.000 funcionários e com investimentos de $6 bilhões dólares anualmente em pesquisa e desenvolvimento, atuando no Brasil,  desde  1917, e desde 2011 o Brasil faz parte de uma rede global de pesquisas tendo incentivo e colaboração da IBM.

No Mercado de TI, a IBM trabalha com soluções em sistemas computacionais (software, infraestrutura) e métodos de trabalho (novas maneiras de solucionar problemas, ferramentas administrativas,etc.), oferecendo valor diferenciado ao cliente através do portfólio mais profundo e mais amplo.

A IBM tendo gerado um legado para o mercado de TI e proporciona oportunidades e programas de estágios e trainee para estudantes e formados. Tendo todos esses programas e oportunidades disponíveis no site da empresa IBM.

Após a palestra da IBM tivemos a apresentação de um trabalho de conclusão de curso feita por Antenor Nascimento, apresentando a Empilhadeira Inteligente Sustentável, que possuí um painel fotovoltaico, que carrega sua bateria através do calor obtido da luz solar e assim transforma a energia solar e energia mecânica .

A empilhadeira possuí uma bateria que pode durar em média de 9 hrs e tem capacidade de movimentar pequenas, medias e grandes cargas, sendo ela feita peça por peça manualmente.

Antenor concluiu que criou a empilhadeira como uma forma de diminuir os níveis de consumo, sendo um objeto simples, econômico e sustentável com grandes níveis tecnológicos.

 

Por fim tivemos a palestra de Etiqueta Social na Empresa realizada por Eliane Aparecida Rodrigues, onde foram dadas dicas de como se comportar dentro da empresa, além de formas de conseguir conviver bem com as pessoas e evitar assim problemas  com colegas, com clientes e com a própria organização.

 

 

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Palestras do Período de Manhã do dia 4 de Novembro

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Palestras do Período de Manhã do dia 4 de Novembro

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O segundo dia da Jornada de Soluções tecnológicas da Fatec Zona Sul  começou com uma palestra de Marcelo Uemura, Diretor de Engenharia de software na UUX.

Marcelo contou um pouco de sua história, relatando que trabalhou durante dez,  anos na Microsoft, e seu interesse por programação iniciou-se quando tinha seus 12 anos, após assistir o filme Jogo de Guerra, desejando a partir daquele momento ser um Hacker de computador.

Mesmo sem ter nenhum conhecimento no assunto, Marcelo comprou uma revista sobre o assunto, assim buscava estudar métodos de quebrar códigos mesmo sem saber nada sobre programação, até que ganhou de seu pai um Apple 2 e então continuou estudando Assembler.

Nos seus 14 anos começou a trabalhar hackeando jogos, recebendo um salário mínimo por isso, então começou a trocar informações em fóruns e livrarias, conseguindo contatos com muitas pessoas.

Alguns anos depois, estudava Administração na FEA, porém nunca largou seu interesse pela área de T.I, até que através de alguns contatos, além de estar preparado, conseguiu entrar na Microsoft como gerente de estratégias, escrevendo artigos e sendo o elo entre a parte técnica do Brasil com os EUA.

Marcelo então acabou indo para os EUA continuando a trabalhar pela Microsoft, então acabou percebendo que estava bem abaixo na questão de preparação e desenvolvimento técnico, vendo que o processo da Microsoft era muito rígida, buscando estabelecer padrões, sendo os códigos abertos para qualquer pessoa ler e era exigido  o melhor de cada funcionário, além de possuir um processo seletivo  muito puxado, tendo entre 4 e 5 entrevistas em uma hora, porém isso o motivava a melhorar a cada etapa que concluía, fazendo assim com que o funcionário sempre tenha o desejo de crescer.

Foi destacado também o porque do desenvolvedor brasileiro receber menos que o americano, sendo justificado que por consequência da menor produtividade e da falta de alguns recursos, além do gasto excessivo, acaba-se produzindo menos aqui do que no exterior, sendo isso a consequência do desenvolvedor nacional receber menos que os desenvolvedores gringos.

Foram dadas também dicas de como melhorar o desenvolvimento de um software, sendo elas:

  • Seja curioso – entender o porque e como funciona é fundamental (estimule a lógica e a criatividade).
  • Seja Claro – código é uma forma de expressão pessoal, mas não expressa muito se somente uma pessoa entende (tem que se fazer compreender, se não esta acontecendo, ler o código dos outros e buscando a clareza para ter como referencia).
  • Seja competitivo- mas nunca trapaceiro ( isso trás a melhoria e a busca em sempre fazer o melhor).
  • Inove sempre- grandes inovações surgem a partir de milhões de pequenas inovações (comece com as pequenas coisas e as grandes irão acontecer).
  • Seja responsável- Garanta que o seu código entre em produção e acompanhe com ele está rodando ( não importa se a sua API é a mais linda do mundo se o usuário não esta tendo acesso as funcionalidades com deveria).
  • Nunca pare de estudar- é muito importante continuar buscando o saber.

Por fim, Marcelo explicou um pouco da UUX, sobre os objetivos da empresa e como ela trabalha, seu relacionamento com os funcionários, entre outros dados.

A segunda palestra foi  realizada pela Larissa Rosochansky da empresa IBM, tendo como tema ‘Testes de Softwares’, que é nada mais  que o processo de avaliar o software em cena por meios automáticos, assim avaliando se ele satisfaz o riscos específicos ou se possui diferenças entre o caso real.

Foi explicado que na fase inicial de um software possuímos  os requisitos, com os requisitos é possível prever como este sistema vai funcionar, e com os testes é possível verificar se o que foi desejado não só pelo usuário como pelo analista de negócios é realmente é o que está sendo desenvolvido e criado.

Depois que o sistema estiver pronto, a aplicação será executada, sendo verificado passo a passo se o comportamento do sistema é o comportamento desejado pelos usuários e pelos criadores.

Foi explicado também a importância dos testes, que servem  para eliminar o máximo dos defeitos dentro do produto, além de verificar sempre a usabilidade do software, além de verificar a capacidade do software, o número de usuários que podem utilizar esse software ao mesmo tempo, se todos os requisitos foram implementados, etc. Além de ajudar na correção dos bugs, os testes podem economizar tempo e dinheiro da empresa que os realiza, além de evitar com que a imagem da empresa seja prejudicada.

Por fim foi destacado também o porque de se comprar um serviço de testes, além de explicar a metodologia de testes que a IBM realiza, tendo um padrão utilizado em todo o seu mundo corporativo.

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